樓主你好，社保交費(fèi)中間有中斷一年，那么還有斷幾個(gè)月怎么辦。如果說(shuō)你的社保交費(fèi)出現(xiàn)中斷的情形，如果是當(dāng)年度的這個(gè)社保出現(xiàn)中斷，那么個(gè)人情形是可以進(jìn)行補(bǔ)繳的，這個(gè)是沒(méi)有問(wèn)題的，但是如果說(shuō)是不是當(dāng)年度造成社保的中斷而是跨年度造成社保的終端，也就是說(shuō)你今年是沒(méi)有辦法來(lái)繳納上一年度的費(fèi)用，甚至前幾年的費(fèi)用都是沒(méi)有辦法來(lái)正常繳納的。

1、辭職后，社保怎么辦？社保斷了，怎么補(bǔ)繳？

你好：如果離職3個(gè)月內(nèi)，找到新工作，而且新公司幫你補(bǔ)了，就不算斷繳。但如果斷繳超過(guò)3個(gè)月，很多城市就不能補(bǔ)交了，那么社保斷繳后如何補(bǔ)繳呢？針對(duì)社保斷繳，主要有三種情況：1、單位漏繳的，你與用人單位依然存在勞動(dòng)關(guān)系：補(bǔ)交申請(qǐng)條件是由個(gè)人向用人單位提出，然后用人單位向社保局提出申請(qǐng)；所需材料有《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)交申請(qǐng)表》；補(bǔ)交人員勞動(dòng)合同原件及加蓋單位行政公章的復(fù)印件；工資發(fā)放清單原件及加蓋單位行政公章的復(fù)印件和原始會(huì)計(jì)憑證；其他證明材料，如人事檔案、職工工資卡銀行賬戶明細(xì)清單等；加蓋單位行政公章的補(bǔ)交人身份證復(fù)印件或社會(huì)保障卡復(fù)印件。

2、個(gè)人當(dāng)前無(wú)單位，但是想補(bǔ)交社保：這種情況也是可以補(bǔ)交的，個(gè)人補(bǔ)交社保所需的資料有戶口簿、身份證；補(bǔ)交時(shí)間段，公司員工工資表；補(bǔ)交時(shí)間段，財(cái)務(wù)記帳憑證；個(gè)人與公司的勞動(dòng)合同原件；填寫(xiě)《補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)申請(qǐng)表》，寫(xiě)清補(bǔ)交原因，時(shí)間段，公司蓋章。補(bǔ)交流程主要是攜帶上述資料到所屬社保機(jī)構(gòu)征收窗口辦理補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，補(bǔ)交事項(xiàng)的審批工作于60個(gè)工作日內(nèi)完成，

予以辦理的，通過(guò)銀行托收應(yīng)補(bǔ)交的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。不予補(bǔ)交的，向申請(qǐng)人發(fā)出不予受理通知書(shū)，3、社保轉(zhuǎn)移后，想補(bǔ)交之前斷繳的：這種情況通常發(fā)生在換公司后，社保已經(jīng)轉(zhuǎn)移到新單位。此時(shí)想補(bǔ)交前面斷交的，可以新公司咨詢(xún)能否補(bǔ)交，如果離開(kāi)原來(lái)的工作城市，需要帶好相關(guān)證件到社保中心辦理社保轉(zhuǎn)移，到新的工作城市繼續(xù)參保。

2、社保繳費(fèi)中間有斷一年的，還有斷幾個(gè)月的怎么辦？

感謝邀請(qǐng)，更感謝樓主的提問(wèn)，樓主你好，社保交費(fèi)中間有中斷一年，那么還有斷幾個(gè)月怎么辦？如果說(shuō)你的社保交費(fèi)出現(xiàn)中斷的情形，如果是當(dāng)年度的這個(gè)社保出現(xiàn)中斷，那么個(gè)人情形是可以進(jìn)行補(bǔ)繳的，這個(gè)是沒(méi)有問(wèn)題的，但是如果說(shuō)是不是當(dāng)年度造成社保的中斷而是跨年度造成社保的終端，也就是說(shuō)你今年是沒(méi)有辦法來(lái)繳納上一年度的費(fèi)用，甚至前幾年的費(fèi)用都是沒(méi)有辦法來(lái)正常繳納的。

所以作為個(gè)人情形參保的狀態(tài)，那么只能夠選擇放棄了，但是從今天開(kāi)始往后正常的參保，那么我們就要按照社保部門(mén)所規(guī)定的時(shí)間正常的去交納費(fèi)用就可以了，這樣的話也是可以依然有效自己的累計(jì)繳費(fèi)年限，當(dāng)然社保出現(xiàn)中斷的情形，實(shí)際上對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)都是比較常見(jiàn)的，那么最終影響的是我們的累計(jì)繳費(fèi)年限，但是還有一種情形，就是這個(gè)社保的中斷是由企業(yè)單位造成中斷的情形，如果說(shuō)你的這個(gè)社保并不是由你個(gè)人原因造成終端，而是由企業(yè)單位造成中斷，那么企業(yè)單位是有責(zé)任和義務(wù)來(lái)給你補(bǔ)繳的，并且社保部門(mén)也是完全可以征收企業(yè)部門(mén)所補(bǔ)繳的費(fèi)用，這個(gè)是沒(méi)有問(wèn)題的，而且由此所產(chǎn)生滯納金的費(fèi)用也應(yīng)該一并由企業(yè)單位來(lái)進(jìn)行承擔(dān)。